19 ноября 2019, 15:28
rubeende
logo
213206, г. Чаусы, ул. Ленинская, 17
Приемная: 8 (02242) 78-733
E-mail: rikchausy@chausy.gov.by
Понедельник, 29 декабря 2014 12:03

Разъяснение к постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 27 октября 2014 г. № 94 «О внесении дополнений и изменений в выпуск 52 Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих»

В связи с введением в действие с 1 января 2015 года постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 27 октября 2014 г. № 94 «О внесении дополнений и изменений в выпуск 52 Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих» (далее – постановление № 94) Министерство труда и социальной защиты РАЗЪЯСНЯЕТ:

В соответствии со статьей 61 Трудового кодекса Республики Беларусь постановлением № 94 по профессии «Водитель автомобиля» произведена тарификация работ по разрядам с сохранением присвоенных ранее классов.

При осуществлении в организациях перетарификации водителей автомобилей наниматели используют следующую таблицу перевода классов, установленных в квалификационных характеристиках, действующих до 1 января 2015 года, на разряды, установленные в квалификационных характеристиках, которые начнут действовать с 1 января 2015 года:

Таблица перетарификации профессии «Водитель автомобиля»


№ п/п

Наименование категории механического транспортного средства

Тарификация по характеристике

Основание

действующий до 01.01.2015 класс

проектируемый разряд после 01.01.2015

1.

Категория «В»

3

4

ст. 61 Трудового кодекса; выпуск 52 ЕТКС

2.

Категория «ВЕ»

2-3

3.

Категория «С»

2-3

5

4.

Категория «СЕ» (грузоподъемностью до 60 тонн)

2

5.

Категория «Д»

1-2

6

6.

Категория «ДЕ»

1-2

7.

Категория «СЕ» (грузоподъемностью свыше 60 тонн)

1-2

7

Установленные с 1 января 2015 года по водителям автомобилей разряды определяют сложность выполняемой работы по управлению механическими транспортными средствами, а классы учитывают опыт их безаварийной работы в качестве водителей автомобилей и соблюдение ими правил  дорожного движения. При этом следует обратить внимание, что постановлением № 94 определены более льготные условия присвоения классов водителям автомобилей.

Нанимателям до 1 января 2015 года необходимо издать приказ о перетарификации с установлением каждому конкретному водителю автомобиля соответствующего разряда в зависимости от управляемого им типа и категории механического транспортного средства, без вызова работников на заседание квалификационной комиссии.

При закреплении за водителем автомобиля нескольких автомобилей разряд устанавливается по наибольшему удельному весу выполняемой работы, если иное не определено законодательством.

Ниже приведено примерное содержание приказа о перетарификации:

Общество с ограниченной ответственностью

ПРИКАЗ

23.12.2014 № 27

г. Минск

О перетарификации

В связи с изменениями в 52 выпуск ЕКТС и на основании
части четвертой статьи 19 Трудового кодекса Республики Беларусь

1. ПРИСВОИТЬ:
Иванову Ивану Ивановичу, водителю автомобиля 2-го класса, с 01.01.2015 6-й разряд водителя автомобиля.
и т.д.
2. Отделу кадров произвести соответствующие записи в трудовые книжки водителей автомобилей.

Директор

Подпись

ФИО

Начальник юридического отдела

Подпись
23.12.2014

 

 

 

Обращаем внимание, что классы, присвоенные до 1 января 2015 года водителям автомобилей, сохраняются.

В дальнейшем присвоение разрядов и классов производится нанимателем в порядке, определяемом коллективными договорами, соглашением в соответствии с законодательством через соответствующую квалификационную комиссию.

Запись о присвоении нанимателем водителю автомобиля разряда, класса вносится в трудовую книжку:

    в случае если водителю был присвоен класс:
до 01.01.2015

Образец 1

Звесткi аб працы
Сведения о работе

Нумарзапiсу
Номер записи

Дата

Звесткiабпрыёме на працу, пераводзе на iншуюпрацу, звальненнi (з указаннемпрычын i саспасылкай на артыкул, пункт заканадаўчага акта)
Сведения о приеме на работу, переводе на другую работу, увольнении (с указанием причин и со ссылкой на статью, пункт законодательного акта)

На падставечагоўнесенызапiс (назвадакумента, яго дата i нумар)
На основании чего внесена запись (название документа, его дата и номер)

чысло
число

месяц
месяц

год
год

14

 

15

15

 

01

01

 

01

2006

 

2015

Принят на работу водителем автомобиля 2 класса
Присвоен 6-й разряд водителя

Приказ от 15.01.2006 № 5-лс

Приказ от 23.12.2014 № 27-лс

 

Образец 2

после 01.01.2015

Звесткi аб працы
Сведения о работе

Нумарзапiсу
Номер записи

Дата

Звесткi аб прыёме на працу, пераводзе на iншую працу, звальненнi (з указаннем прычын i са спасылкай на артыкул, пункт заканадаўчага акта)
Сведения о приеме на работу, переводе на другую работу, увольнении (с указанием причин и со ссылкой на статью, пункт законодательного акта)

На падставечагоўнесены запiс (назва дакумента, яго дата i нумар)
На основании чего внесена запись (название документа, его дата и номер)

чысло
число

месяц
месяц

год
год

14

15

01

2006

Принят на работу водителем автомобиля

Приказ от 15.01.2006 № 5-лс

15

01

01

2015

Присвоен 6-й разряд водителя

Приказ от 23.12.2014 № 27-лс

16

21

01

2015

Присвоен 2-й класс водителя*

Приказ от 14.01.2015
№ 4-лс

* После 1 января 2015 года присвоение классов водителям автомобилей производится нанимателем в порядке, определяемом коллективным договором, соглашением в соответствии с законодательством через соответствующую квалификационную комиссию с учетом требований, изложенных в новой квалификационной характеристике.

Наименование профессии должно устанавливаться в строгом соответствии с квалификационными справочниками.

Оплата труда водителей автомобилей с 1 января 2015 года

Проведение перетарификации работ в соответствие с нормами постановления № 94 не обязывает нанимателей изменять действующую в организации систему оплаты труда. При этом, обращаем внимание, что снижение размеров заработной платы, отмены каких-либо видов выплат водителям автомобилей не допускается, в том числе надбавки за классность.

 Оплата труда водителей автомобилей, как до тарификации, так и после её осуществления, производится по действующим в организациях системам оплаты труда:
- в реальном секторе экономики – установленным нанимателем самостоятельно;
- в бюджетных организацияхв соответствии с таблицей 7 приложения 24 к постановлению Министерства труда Республики Беларусь от 21.01.2000 № 6, в зависимости от типа транспортного средства (легковой, грузовой автомобиль, автобус и т.д.) и его параметров (грузоподъемность, рабочий объем двигателя, габаритная длина).

Кроме того, в соответствии с пунктом 2 приложения 1 к постановлению № 6 руководители бюджетных организаций в пределах фонда заработной платы имеют право одновременно устанавливать следующие надбавки:
- за классность (водителям 2-го класса – 10 процентов и водителям 1-го класса – 25 процентов тарифного оклада; водитель 3-го класса надбавку не имеет);
- за профессиональное мастерство рабочих (рабочим 4-го разряда – до 16 процентов, 5-го разряда – до 20 процентов, 6-го разряда – до 24 процентов, 7-го разряда – до 28 процентов тарифной ставки рабочего).

Пример  расчета заработной платы водителя легкового автомобиля (с рабочим объемом двигателя 2,2 л), имеющего 1 класс, стаж работы – 6 лет, которому установлено повышение тарифного оклада по контракту – 20 процентов и в установленном порядке присвоен 4 разряд.

1. Расчет тарифного оклада.

Определяем коэффициент к тарифной ставке первого разряда согласно таблице 7 приложения 24 к постановлению № 6 – 2,12.
Размер корректирующего коэффициента к тарифной ставке – 1,888.
Размер тарифной ставки первого разряда – 275,0 тыс. рублей.
Расчет тарифного оклада: 2,12 * 1,888 * 275,0 = 1 100,7 тыс. рублей.

2. Расчет повышений тарифного оклада.

За стаж работы: 1 100,7 * 15% = 165,1 тыс. рублей.
По контракту: 1 100,7 * 20% = 220,1 тыс. рублей.

3. Оклад: 1 100,7 + 165,1 + 220,1 = 1485,9 тыс. рублей.

4. Расчет надбавок.

за класс: 1 100,7 * 25% = 275,2 тыс. рублей;
за профессиональное мастерство: 1 100,7 * 16% = 176,1 тыс. рублей.

5. Расчет доплаты за особый характер работы: 1 100,7 * 25% = 275,2 тыс. рублей.

6. Расчет премии: (1485,9 + 275,2 + 176,1) * 20% = 387,4 тыс. рублей.

7. Итого заработная плата: 1485,9 + 275,2 + 176,1 + 275,2 + 387,4 = 2599,8 тыс. рублей.

Декрет №3 «О содействии занятости населения»
Афиша Увековечение памяти защитников Отечества и жертв войн Берегите жизнь! 75 лет освобождения Беларуси

Обратная связь 

Разработка и сопровождение
МГКУП «ЦГИС», г.Могилев
© 2007-2018
Чаусский районный исполнительный комитет
Официальный сайт