В соответствии с Указом Президента Республики Беларусь 8 декабря 2014 г. № 570 «О совершенствовании пенсионного обеспечения», начиная с 1 января 2015 года трудовая пенсия исчисляется из откорректированного фактического заработка, определенного в соответствии с Законом Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении», за последние 21 год подряд стажа работы, но не более чем за фактически имеющийся стаж работы. Начиная с 1 января 2016 указанный 21-летний период увеличивается ежегодно на один год до фактически имеющегося у лица, обратившегося за пенсией, стажа работы.
Указом Президента Республики Беларусь 11 апреля 2016 г. № 137 «О совершенствовании пенсионного обеспечения» установлено, что начиная с 1 января 2017 года общеустановленный пенсионный возраст повышается ежегодно с 1 января на 6 месяцев до достижения возраста мужчинами 63 лет, женщинами – 58 лет.
ЛИЦА, ИМЕЮЩИЕ ПРАВО НА ПЕНСИЮ
Право на трудовую пенсию имеют лица, которые в период работы или занятия иными видами деятельности подлежали государственному социальному страхованию и за них, а также ими самими в предусмотренных законодательством о государственном социальном страховании случаях уплачивались обязательные страховые взносы в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь. При этом право на трудовую пенсию по возрасту в соответствии со статьями 17-22 Закона Республики Беларусь «О пенсионом обеспечении» (далее – Закона) предоставляется при условии уплаты обязательных страховых взносов не менее 5 лет, а на трудовую пенсию по возрасту в соответствии со статьями 11-13 и 15 Закона и за выслугу лет в соответствии со статьями 47-492 Закона – не менее 15,5 лет.
© 2007-2025